我が社の目的、それは“旅行”というフィールドで社員全員が毎日楽しく生き生きと働ける場を提供すること。つまりは社員満足度120%! お客様を喜ばすことが社員の喜びに繋がる。 九州一親切な旅行会社を目指してブループラネットツアーは邁進し続けます。 生きること・仕事をすることの目的は“成長すること”と僕らは考えます。 価値観の合う仲間をたくさん増やして、ワイワイガヤガヤと旅行業界全体を巻き込む!

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2008年10月03日

良い人なんてくそ食らえ

昨日は実践型異業種交流会スクラム会10月例会に参加しました。

会長の講義より抜粋

  *経営者は良い人なんて言われてちゃダメだ!
  *ギブするゆとりを持つ為に苦労するんだ!
  *社長の仕事は社員に稼がせてあげることだ!


・・・昨日も沁みました。


自分で言うのもなんですが、僕は良い人とよく言われます。言われてました。
やさしそう とか、 人が良さそう とか。

今まではそういうことを言われて満更でもない自分が正直いました。


サラリーマンや公務員は良い人でオッケー。
特に公務員あたりはそれで給料をもらってるようなもの。

でも経営者はそれじゃいかんですね。
人が良い社長 なんて言葉はバカにされてるのと同義語かも。

全ての人に好かれるなんてのは所詮無理な話。

社長の仕事のいっちばん大切なことは会社を潰さないこと。

そのためには妥協一切不要。
冷酷冷徹上等。



人生は今日が始まり。

2008年10月3日



  


Posted by 平良 卓司 at 11:32Comments(0)学び大好き!